We are looking for a payroll consultant to work in Kuwait نحن نبحث عن استشاري رواتب للعمل بالكويت

Job Vacancy: Jr. Payroll Consultant – Kuwait City

↔️

We are seeking a motivated and detail-oriented Junior Payroll Consultant to join our payroll team in Kuwait City. This is an ideal opportunity for someone with foundational knowledge in payroll processes, who is eager to develop their expertise in payroll management, compliance, and client support.

Key Responsibilities:

• Payroll Processing: Assist in preparing and processing payroll for clients, ensuring accuracy and compliance with company policies and legal standards.
• Data Management: Maintain and update payroll records, employee information, and timesheets with attention to detail.
• Client Support: Provide support to clients by answering payroll-related queries and troubleshooting payroll issues in a timely and professional manner.
• Compliance: Ensure payroll activities comply with Kuwait labor laws and company policies.
• Reporting: Generate payroll reports, summaries, and ad hoc reports as needed, helping clients understand their payroll data.

Requirements:

• Bachelor’s degree in Accounting, Finance, Business Administration, or a related field (or equivalent experience).
• Basic knowledge of payroll practices, ERP software, and Kuwait labor regulations.
• Strong numerical skills with attention to accuracy and detail.
• Proficiency with payroll software and Microsoft Office (especially Excel).
• Excellent communication and customer service skills.
• Ability to maintain confidentiality and handle sensitive information.
• Ability to manage time effectively, prioritize tasks, and meet deadlines.

How to Apply: Interested candidates are invited to share their updated resume to:
Email: hiringtech556@gmail.com أرسل عبر البريد

---

إعلان وظيفة: استشاري الرواتب مبتدئ – مدينة الكويت

نحن نبحث عن استشاري رواتب مبتدئ متحفز ودقيق للانضمام إلى فريق الرواتب في مدينة الكويت. هذه فرصة مثالية لشخص لديه معرفة أساسية في عمليات الرواتب ويرغب في تطوير مهاراته في إدارة الرواتب، والامتثال للقوانين، ودعم العملاء.

المسؤوليات الرئيسية:

• إعداد ومعالجة الرواتب: مساعدة في إعداد ومعالجة الرواتب للعملاء مع ضمان الدقة والامتثال للسياسات القانونية.
• إدارة البيانات: تحديث سجلات الرواتب، معلومات الموظفين، وجداول العمل بدقة.
• دعم العملاء: تقديم الدعم للعملاء من خلال الإجابة على استفسارات الرواتب وحل المشكلات ذات الصلة بطريقة احترافية.
• الامتثال: ضمان الامتثال للقوانين العمالية الكويتية والسياسات الداخلية للشركة.
• التقارير: إعداد تقارير الرواتب والملخصات والتقارير الفورية حسب الحاجة لمساعدة العملاء في فهم بيانات الرواتب.

المتطلبات:

• درجة البكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة (أو خبرة معادلة).
• معرفة أساسية في ممارسات الرواتب و برمجيات ERP و القوانين الكويتية.
• مهارات رقمية قوية مع اهتمام بالتفاصيل والدقة.
• إتقان برمجيات الرواتب و Microsoft Office (وخاصة Excel).
• مهارات ممتازة في التواصل و خدمة العملاء.
• القدرة على الحفاظ على السرية والتعامل مع المعلومات الحساسة.
• القدرة على إدارة الوقت بشكل فعال، تحديد الأولويات، والالتزام بالمواعيد النهائية.

طريقة التقديم: يرجى إرسال سيرتك الذاتية المحدثة إلى:
البريد الإلكتروني: hiringtech556@gmail.com أرسل عبر البريد